Detalles de la Emisión
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Título Vol. 25 No. 2 (2006) Emisión de Seriada
Parte de Revista interamericana de psicología ocupacional
Publicación Medellín : Cincel ltda., 2006
Idioma Español;
Materia(s) VARIANZA COMÚN DEL MÉTODO; Investigación; CONDUCTAS DE CIUDADANÍA ORGANIZACIONAL (CCO); Satisfacción Laboral; TRABAJO - ACTITUD; COMPROMISO ORGANIZACIONAL (CO); Psicología del trabajo; Gestión humana; Competencias en la educación;
Nota(s) Bibliografía: al final de cada artículo Notas: al pie de texto
Varianza común del Método: el Caso de los Cuestionarios / Herman Frank Littlewood Zimmerman. p.57 Posibles Predictores de las Conductas de Ciudadanía Organizacional en una Muestra de Empleados en Puerto Rico/ Ernesto Rosario Hernández; Lilian V. Robira Millán. p.71 Intención de Permanencia en Personal de NIvel Alto y Medio / Herman Frank Littlewood Zimmerman; Patricia Mercado Salgado; Elizaberth Regina Bernal García. p.87 Opiniones y Comentarios The Culture of Security and Organizational Administration: Limits and Possibilities of Formation, Health and Work Security Policies in the Electricity Sector / Rosemeire Aparecida Scorpinho. p.96 Gestión Humana Basada en Competencias: Un Modelo Integrado de los Sistemas de Gestión de Calidad para el Sector Público Colombiano / Ramón Elías Bustamante Vélez. p.106
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CodBarras Localización Ubicación Habitual Signatura Estado Categoría Solicitar
0034002749Universidad de San Buenaventura - Sede BogotáColección Depósito R.I.Ps.O.Vol. 25 No. 2 (2006) Ej.1DisponibleHemerotecaSolicitar
0034002736Universidad de San Buenaventura - Sede BogotáColección Depósito R.I.Ps.O. Vol. 25 No. 2 (2006) Ej.1DisponibleHemerotecaSolicitar